【限時下殺】傑克．威爾許：創新領導最重要的十堂課~暢銷書籍
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商品訊息描述: 本書介紹的是全美最受讚譽但也是最備受爭議的領導者前奇異執行長傑克．威爾許，其畢生的經營哲學、雄心壯志、用人哲學、策略規畫，讀者可從本書隨處可見的威爾許金言中，看到他的幽默與誠實，也可以領略到他獨特的領導風格與成功心法。本書擺脫一般管理書籍的理論公式，直接發掘非逛不可管理者腦中的鮮活思維，或怒或喜的一舉一動，使這位獨步全球的風雲人物躍然紙上。
必看好書限時下殺姑且不論微軟老闆比爾．蓋茲（Bill Gates）模式在企業中造成的激進改變，奇異公司前執行長傑克．威爾許，儼然已經成為一個全球性的傳奇人物，因為他已親手為美國企業界的重整，畫下了一張極具價值的藍圖。威爾許曾經三次在《產業周刊》（Industry Week）對於企業主的調查中，被票選為「最令人敬重的執行長（CEO）」。一九九五年，威爾許將這個榮銜讓給了微軟的創辦人比爾．蓋茲，然而，兩人之間也僅有一票的差距而已。《商業周刊》（Business Week）宣稱，威爾許所制定的是「與其他執行長反其道而行的黃金律則」。當威爾許在一九八一年開始推動奇異公司的巨輪時，他馬上革除舊習，大步邁向改革之途——朝向一種快速，在本質結構上斬草除根式的改變。許多專家，當然還有許多奇異的員工，都無法理解他為何要將一個看來頗為完好的公司做這般的拆毀與重建。即使到今天，當他的公司已經被認為是全世界管理最好，獲利最高的企業時，許多批評者依然堅持，威爾許是企圖以強取豪奪來擴充規模與權力。事實上，威爾許並不依循傳統的事業經營途徑。他以一種可形塑的，目標不明的工作開始著手，巧妙的避開在他職業生涯中絕大多數時候所採行的主流方式。當威爾許進入奇異高階職位的競爭時，仍被認為是一位門外漢，他太年輕，也太會惹麻煩。但是，威爾許既然能以自己的方法來獲得這份工作，他也就會以自己的方法來做事。這是一本關於領導，介紹一位全美最受讚譽，但或許也是最備受爭議老闆的書。作者簡介介紹熱門產品特惠珍娜．羅渥（Janet C. Lowe）人氣產品著有許多暢銷著作，包括《價值投資》、《輕而易舉從事有價值的投資》、《神秘帝國》、《股市大亨開講：華倫巴菲特點石成金的智慧》。譯者簡介曹嬿恆 國立政治大學經濟研究所碩士。曾從事經濟研折扣情報最近流行產品究、市場拓展與行銷企劃、ERP顧問、知識管理等工作；並持有國際專案管理師（PMP）及國際內部稽核師（CIA）證照。劉清彥國立政治大學新聞系、新聞研究所，現為自由譯者。譯作包括《理性與感性》、《返家十超人氣產品萬里》、《黑暗之後》商品訊息簡述:
作者： 珍娜．羅渥
新功能介紹- 原文作者： Janet Lowe
- 譯者： 曹嬿恆、劉清彥
- 出版社：商周出版
新功能介紹 - 出版日期：2010/12/12
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
「揮手果汁機、風扇喇叭」 小家電拚省力、多工
不少電子廠商都趁著台北國際電腦展發表黑科技，不過也有業者瞄準的是一般民眾結合日常用品，像是用鏡頭偵測手勢，揮手就能控制果汁機，達到衛生訴求，也有結合穿戴式揚聲器和風扇，夏天也能涼涼的聽歌。
光電業務行銷處經理陳育萍：「先手勢上揮。」
手往上揮，藍色LED發亮代表解鎖，手指在空中轉圈就能直接啟動果汁機，一直轉則是加速度，往下揮動則是停止，不像傳統版，從頭到尾不需要摸到按鍵，解決衛生疑慮。
光電推薦精美禮品業務行銷處經理陳育萍：「完全不用觸碰為了有衛生上面的考量，讓果汁機盡量保持乾淨。」
主要靠中間的微型鏡頭偵測手勢，國際電腦展也有親民的家電產品，吸引不少婆婆媽媽眼球，廠商初步規劃價格大約4千上下。
民眾：「因為我們有時候做料理，手還是不希望去碰其他東西，如果是我我會考慮，因為我常手用這種產品。」
記者葉韋辰：「手勢偵測也應用在車用系統上，像是這樣子電話來了，手往上一揮就可以直接接聽。」
也能播放音樂，左右滑，切換歌曲，轉圈則是改變音量，智慧手機架，同樣配備鏡頭，偵測手勢，同時無線充電。
科技公司總監房育民：「這邊可以吹風使用，也可以聽音樂。」
戴上後頸部不是藍牙耳機，而是藍牙擴音器，這是時下流行的穿戴式揚聲器，被音樂環繞，同時能注意身邊狀況，但左右更附加上小型風扇功能，夏天聽歌也能圖個清涼。
科技公司總監房育民：「上面還有致冷，致冷晶片。」
另外也有無喇叭版本，用涼感科技，貼近皮膚，號稱在外35度，可以降溫到27度。
電腦展除了比拼高科技趨勢，也要融入生活用品，降低接觸門檻。
4月嬰喝奶…遭天兵店員勸「禁帶外食」母傻眼：你累了嗎？
「原來禁帶外食那麼嚴格！」一名女網友近日帶媽媽、兒子到義式餐廳用餐，因兒子還只是4個月大的嬰兒不能進食，服務生看到小孩正在喝奶瓶竟說：「小姐我們禁帶外食」，讓女網友超傻眼，後來店經理突然送上兩份點心表歉意，網友紛紛留言回應：「應該是服務生累了」、「天兵服務生」。
▼（示意圖／pixabay）
一名女網友昨（13）日在《Dcard》發文表示，「真的是有點大開眼界，我不知道原來禁帶外食這麼嚴格」，她透露自己和媽媽、4個月大的兒子到義式餐廳用餐，原PO事先就知道這種餐廳是禁帶外食的，於是她和媽媽就各點了一個套餐，但礙於兒子只是4個月的男嬰根本無法進食，因此「當然沒他的份」。
原PO用餐了15分鐘後，年幼的兒子開始坐不住，她就拿出了預先泡好的牛奶安撫兒子。沒想到離奇的事發生了，一位服務生突然走過來對著她說：「小姐我們禁帶外食，可能要請你兒子把奶瓶收起來」，原PO第一次聽到這種要求瞬間語塞，只好委婉表示：「再給他10分鐘好嗎？他就喝完了」服務生則是點頭答應。
後來店經理突然過來道歉，還送上2份小點心致意，讓原PO驚呼：「整件事情都超神奇！」她表示完全沒有跟店家反應這個問題，也沒有罵該位工讀生，所以不知道經理怎麼會出來道歉。她也在文末強調「不管什麼職業都很辛苦」，分享此事純粹覺得有趣，她認為服務生只是上班太累反應不過來，並沒有怪罪的意思。
文章發出後引來關注，大批網友在貼文下方留言：「好奇葩」、「工讀生搞笑店家給補償而已，笑笑就過了」、「服務生應該是新人啦搞不清楚狀況而已」，「莫名的超好笑」，還有人打趣地說：「其實店家想送妳們點心，但找不到方法吧！所以只好…」。
（封面圖／pixabay）
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